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电脑维修技术员招聘

文章阐述了关于电脑维修员招聘，以及电脑维修技术员招聘的信息，欢迎批评指正。

简述信息一览：

一开始可能跟着维修师傅修理电脑，打打下手，教你装装系统装装软件这些，硬件上就是看那部分坏了换那部分，比如内存坏换内存这样，所以硬件上教你的就是查那部分坏。

问题一：电脑学徒是做什么的？修电脑的，分两种一种是搞售前售后，就是装个系统，排除个硬件故障，另一种就是修硬件，既然是说要学徒，意弗就是说去了他们教你问题二：电脑学徒具体是学什么主要学习电脑硬件和电脑维修相关知识。

（图片来源网络，侵删）

就是有时电脑维修量大了，一些基本的工作会找徒弟弄弄如清灰，换换风扇，装装系统之类的耗时间的东西让徒弟弄就好了，一般这类工作工资很低，所以很少有假的，当然要要先交保证金之类的就别去了。

都叫学徒了、、、有没有维修就看你去的这个店有没有维修的啊、、有就可以学啊。

自己学习还比去做学徒好，下面说的书可先去书店翻翻，看是否真的实用。电脑维修分板卡级别和芯片级别维修，手机就是芯片级维修。要实用就学板卡级别维修，芯片级维修需要足够的电路基础，且多数人坚持不下来。推荐先从书开始学习板卡级别维修。

（图片来源网络，侵删）

千米快修招聘学徒不收费。因为千米快修是经过认证的正规企业，其工作主要为维修手机电脑及智能产品，所招聘的员工必须是技术人员。所以学徒是不收费的。

不是。千米快修实训是属于学徒级别的，在实训期间的工资非常低，只有基本的生活补助，补助在1500~2500元之间，所以并不是没有工资的。千米快修实训招聘要求工作有责任心，上进心，有团队合作精神，具有团队精神，善于沟通。

千米快修招聘手机维修招聘。根据查询百度地图显示，千米快修招聘手机维修招聘位于东湖高新区关南四路东港科技产业园2号楼6楼手机维修培训学校：华中区最大最专业的手机维修培训基地，截止2023年8月15日在招手机维修学徒半工半学的。

没有。武汉千米快修全称武汉市千米科技有限公司，是正规合法的企业，在该企业当学徒工作环境好，工作量不大，能学到超级多的专业技能，是没有坑的。该企业成立于2015年，公司前身创联电脑从2002年开始起步，是崛起于湖北武汉的首家电脑、手机及智能周边设备上门维保销售回收服务企业。

因为逾期情况会被上报到央行征信上去，在个人征信报告里留下不良记录，从而导致借款学生的个人信用受损。

1、首先，中专学历应聘是完全可以的，只是资位比较低，工资相对少一点，毕竟薪资是跟学历挂钩的。如果富士康有对应岗位，你可以投简历去试一试，有很多岗位只需要中专或者高中文凭就可以了，好歹搞技术的不像普工，没那么辛苦。机会大不大关键是看你自己的表现跟你的技术。

2、富士康的员级通常指的是技术员级别，例如，中专毕业并在加入公司前接受了至少三个月相关培训的员工，往往会被评定在这个级别。师级则代表工程师级别，一般适用于拥有大专及以上学历的员工。但富士康也会根据员工的具体工作表现和经验，有时会将一些工作多年的中专或高中毕业生晋升至师级。

3、电子厂技术员一般都需要有高中或中专以上学历，且从事相关专业管理工作满一年就可以做一名技术员，现场技术员是一名受项目经理委任由具有相应资质的工程技术管理人员担任的工程项目技术负责人。

4、技术员一般都高中或中专以上学历。凡年龄在18-55周岁；具有高中或中专以上学历，且从事相关专业管理工作满一年；身体健康。

5、职称里面没有比他更低的了。问题二：技术员包括什么技术要具备什么~~ 工程技术职务名称定为：技术员、助理工程师、工程师、高级工程师。担任技术员职务，应具备下列条件：具有完成一般技术辅助性工作的实际能力。初步掌握本专业的基础理论知识和专业技术知识。

6、正常的晋升流程为：（从低到高）员一/员二/员三均属技术员级别，员三再升为师一/师二/师三/师四等等，员三晋升为师一正常流程需两年，且连续两年年终的绩效评分需为A级。要看你什么学历，一般中专给个员三已经很不错了。

关于电脑维修员招聘，以及电脑维修技术员招聘的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。